2月13日，，， ，，，，凯时召开了2015年手艺、治理职员新春座谈会。。 。。。来自各部分、分厂手艺、治理职员代表40多人加入了座谈会，，， ，，，，集团总工程师李斌出席座谈会。。 。。。
座谈会上，，， ，，，，员工们围绕事情、生涯上体贴的问题举行了交流讲话，，， ，，，，对企业怎样做好职员的作育、怎样营造协调企业、怎样激励员工等方面提出了不少好的建议。。 。。。唬；；；嵘细魅酥薏谎裕， ，，，，气氛活跃，，， ，，，，座谈会不但成为各部分、各岗位之间增进相同与交流的平台，，， ，，，，也增强了员工的主人翁意识。。 。。。
李总对年轻人热衷学习的想法给予了肯定，，， ，，，，对怎样有用学习提供了名贵的履历，，， ，，，，他体现，，， ，，，，以后公司将更多地为各人提供时机、提供平台，，， ，，，，同时还将建设一个好的机制，，， ，，，，让各人交流互补。。 。。。他希望各人要一直举行自我学习、自我作育、自动相同、专心事情，，， ，，，，一直积累履历，，， ，，，，提升自我价值。。 。。。
最后，，， ，，，，李总指出，，， ，，，，2015年电缆行业竞争将越发强烈，，， ，，，，企业将一直提升顺应市场的能力，，， ，，，，也就是要一直提升每一名员工的顺应能力，，， ，，，，在手艺上要研发新产品、新质料，，， ，，，，一直开发高端产品，，， ，，，，治理上要运用种种先进的治理要领，，， ，，，，起劲提升企业焦点竞争力，，， ，，，，从而为企业在市场竞争中突出重围、再创绚烂打下基础。。 。。。
